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26 juillet 2011 2 26 /07 /juillet /2011 11:19

 

Les termes les plus médiatisés pour désigner les contraintes qui pèsent sur les salariés en général et les hospitaliers en particulier sont :

 

les Risques PsychoSociaux. Les RPS. !

La Commission CHSCT du Conseil Supérieur du 14 juin dernier a écouté attentivement l’exposé du Professeur R. de Gaudemaris, (Médecine et Santé au travail Pôle Santé publique – CHU de Grenoble) qui préfère employer ceux de :

Contraintes Psychologiques et Organisationelles. Les CPO !



En effet, selon ce professeur, le concept de souffrance au travail que sous entend les RPS :

  • Renvoie une image négative du travail
  • Pointe, comme le « stress », une dimension essentiellement individuelle et médicalisée (burn out)
  • Culpabilise l’individu et non les institutions (ticket Psy…),
  • Débouche trop souvent sans solution à court et long terme

 

 Comme il a raison !

 

                                           Lire la suite de cet article sur ...link

 

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17 juin 2011 5 17 /06 /juin /2011 10:08

 

bann 12

 

                    

"Selon un sondage mené par notre fédération, plus de 65% des personnels hospitaliers ne connaissent pas la réglementation sur la durée et l’organisation du travail. Cette note a pour objet de les informer des dispositions réglementaires. (décret n°2002-9 du 4 janvier 2002)"
 
 
A partir de cette lecture, ils pourront confronter leur planning avec la réglementation.
 
                                                     Lire la suite de cet article sur ...

                                                            

    " Blog FO des Conditions de Travail aux Risques Psychosociaux à l' Hôpital "

 

 

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27 mai 2011 5 27 /05 /mai /2011 15:50

 

bann 09

 

 

                     Pour la défense de leur pouvoir d'achat et une augmentation des salaires

       FO appelle l'ensemble des agents de la Fonction publique

      à se rassembler le mardi 31 mai à 17 h

        devant la préfecture de Côte d'Or

          à Dijon

 

 

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13 mai 2011 5 13 /05 /mai /2011 10:35

                      

 

                                                         Les organisations syndicales

                     CFDT - CFTC - CGC - CGT - FO - FSU - SOLIDAIRES - UNSA

 

  - condamnent la politiques d'austérité salariale menée par le gouvernement .

 

  - dénoncent l'absence de véritables négociation salariales.

 

 - contestent le discours du gouvernement laissant croire que la Fonction publique connaît de véritables hausses de pouvoir d'achat.

 

  - rapellent que le contentieux salarial s'accumule depuis 10 ans et constitue une perte de + de10 % de rémunération.

 

C'est pourquoi les organisations syndicales exigent une augmentation immédiate et conséquente du point d'indice et demandent l'ouverture de véritables négociations.

 

Pour ce faire, elles appellent l'ensemble des agents de la Fonction publique à se mobiliser le 31 mai . 

 "rassemblements, manifestations, grèves"

 

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26 avril 2011 2 26 /04 /avril /2011 15:32

 

 

Le "rendez-vous salarial" du 19 avril a confirmé la rigueur imposée par le gouvernement.

 

 Gel du point d'indice pour 2011 et 2012

                                        Tassement des rémunérations vers le bas

 

Telles sont les "non-réponses" de ce gouvernement

 

FORCE OUVRIERE n'accepte pas que les fonctionnaires et agents publics, déjà victimes de suppressions de postes, de restructurations et de différentes réformes, subissent une "sanction" supplémentaire sur leur feuille de paye.

 

Ce n'est pas l'annonce de mesures accessoires , dont la GIPA (garantie individuelle du ,pouvoir d'achat), la prime d'interessement collectif, les primes au mérite qui vont répondre aux attentes des personnels.

 

FORCE OUVRIERE, avec les autres organisations syndicales, a pris la décision d'écourter cette réunion.

 

FORCE OUVRIERE envisage, d'ores et déjà, les possibilités d'organiser une action la plus large possible pour contraindre le gouvernement à ouvrir de véritables négociations pour répondre aux revendications des personnels, notamment pour une augmentation générale des salaires.

 

bann 09

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17 février 2011 4 17 /02 /février /2011 10:21

 

 

congres

 

 

Cette semaine, se déroule à Montpellier le Congrès Confédéral  de Force Ouvrière .

C'est l'heure des bilans.

Plus de 2700 délégués y sont mandatés et débattent de l'activité de notre Confédération.

Ils vont aussi définir les orientations de FO pour les prochaines années.

 

Mailly v

Jean-Caude Mailly , notre Secrétaire Général actuel, est candidat à sa succession pour un 3° mandat.

 

 

bann 12

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22 janvier 2011 6 22 /01 /janvier /2011 10:09

                                                                             logo-sante

 

 

Du lundi 14 février au vendredi 18 février se tiendra le prochain Congrès Confédéral de Force Ouvrière.

Il se déroulera au Parc des Expositions de Montpellier.

Le précédent Congrès avait eu lieu à Lille en 2007.

Outre le bilan de de ces 4 dernières années de vie et d'actions syndicales, le Congrès permettra de définir les futures orientations et lignes de conduite de Force Ouvrière.

A n'en pas douter, les débats seront nombreux et animés. Ils permettront l'expression de chaque syndicat par l'intermédiaire de délégués les représentants.

Pour cela, notre Syndicat a mandaté des camarades de Côte d'Or pour porter "la bonne parole" à cette instance .

Souhaitons leur " Bon Congrès"

 

 

 

bann 09

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31 décembre 2010 5 31 /12 /décembre /2010 10:33

                                                                                                                               

 

Le Syndicat FO du Centre Hospitalier de Beaune

vous souhaite

"de Bonnes Fêtes de fin d'année"

et

vous présente

ses Meilleurs Voeux pour 2011

 

                                                                  bann 12                                                                                                                                                          

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4 décembre 2010 6 04 /12 /décembre /2010 17:47

 

                                                                        IDE, IBODE, IADE, Péricultrice,


                                                                               A ou B , comment choisir ?


                                               Toutes les nouveautés de la profession

 

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  15 Pages pour faire le choix 

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2 novembre 2010 2 02 /11 /novembre /2010 09:43

 

  Une nouvelle journée de manifestations est organisée ce samedi 6 novembre.

   La contestation contre la réforme des retraites n’est pas terminée.

 

Comme l’a démontré la dernière journée nationale de mobilisation, la détermination des salariés reste vive.

Malgré le vote du texte de loi et les vacances scolaires, il y a avait encore le 28 octobre au moins 2 millions de manifestants dans les rues du pays.

Et «ce n’est pas un baroud d'honneur, on maintient la pression», a prévenu le secrétaire général de FO, Jean-Claude Mailly, avant de rappeler qu’en 2006, la loi sur le contrat première embauche (CPE) avait, elle aussi, été voté mais elle n’a jamais été promulguée en raison de la ténacité du mouvement social à l’époque.

Pour lui, «la loi sur les retraites ne passe pas et il y a un vrai sentiment de colère et pas de la résignation».

Et d’ajouter, «bien malin celui qui peut prédire ce qui va se passer dans les jours à venir».

 

Le pouvoir exécutif n’en a donc pas fini avec cette mobilisation qu’il croyait désamorcer, en jouant sur le calendrier (vacances d’été), ou prendre de court en hâtant le vote de son texte au Parlement.

Son inflexibilité a surtout été vécue comme un encouragement depuis le 27 mai date de la première journée d’actions d’envergure (1 million de manifestants dans la rue).

Par sa longueur et son intensité, le mouvement contre la réforme des retraites ne ressemble déjà à nul autre dans l’histoire sociale du pays et quoi qu'il arrive il laissera des traces.

 

 

bann 12

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